Praxisnahes Team Coaching
Stärken Sie Ihr Team nachhaltig
Jedes Team ist eine spezifische, einzigartige Kombination unterschiedlichster Individuen, die je eigene Kompetenzen mit sich bringen. Diese ergänzen sich oder spielen sich gegenseitig aus. Einige Charaktere geraten aneinander während andere hinter Ihren Potenzialen zurückbleiben, weil wieder eine dritte Gruppe die Teamdynamik bestimmt. Hinzu kommen Herausforderungen wie ein Führungswechsel, neue Gruppenzusammensetzungen, Fusionen und vieles mehr.
DEEPWOOD initiiert mit Maßnahmen des Team Coaching und einem je unterschiedlichen Set an Methoden, Schwerpunkten und Maßnahmen Ihren Entwicklungsprozess nachhaltig. Die untenstehenden Formate geben einen Eindruck der Vielfältigkeit unserer Ansätze, können aber auch aufeinander aufbauend und ergänzend stehen. Denn: So individuell wie Ihr Team ist auch das Training, dass es zum Erfolg führt.
Onboarding | Training
Durch die Kombination von theoretischem Input und aktiven, teambildenden Elementen mit Eventcharakter initiieren wir einen nachhaltigen Onboardingprozess für neue Mitarbeitende.
Teamtraining | Praxis-Workshop
Kommunikation, Vertrauen, Konfliktmanagement und Kooperation – praxisnah und theoretisch steigert Ihr Team seine Fähigkeiten und Performance.
Team-Check | Online-Tool
Ein anonymisierter Online-Fragebogen erfasst aktuelle Problem- und Entwicklungsfelder Ihres Teams. Buchen Sie den Team-Check einzeln oder als Einstieg in Ihr Teamtraining.
Fragen Sie jetzt Ihr Team Coaching an!
Ein auf Sie abgestimmtes Team Coaching erfordert individuelle Beratung und Vorgespräche, die Vertrauen schaffen. Ein kurzes, unverbindliches Kennenlernen ist nur einen Anruf oder eine Mail entfernt.
Team Coaching mit DEEPWOOD
Teamentwicklung ist unsere Leidenschaft
Seit 15 Jahren beschäftigen wir uns aktiv mit den Dynamiken, die Arbeitsteams in Ihrem Alltag herausfordern. Neben forschungsbasierter Theorie sind vor allem die aus dieser resultierenden Methoden Alleinstellungsmerkmal unserer Arbeit. In diesen setzen wir auf das gemeinsame Erleben außergewöhnlicher, herausfordernder und krisenbehafteten Situationen als Ausgangspunkt.
Das Beratungsteam von DEEPWOOD vereint Fachleute aus verschiedenen Disziplinen wie allgemeiner, aber auch Wirtschafts-, Arbeits- und Organisationspsychologie, setzt auf den Input von Expert*innen aus Sportwissenschaft, Gesundheitsmanagement, Theologie und Betriebswirtschaft. Wir teilen eine aufrichtige Wertschätzung der sozialen Kontexte, in die wir treten dürfen, eine unstillbare Neugier und vor allem die Freude an der Zusammenarbeit mit und für Menschen.
Was uns ausmacht
Die DEEPWOOD Methode
Wir verstehen unsere Aufgabe darin, bewährte und aktuelle psychologische Forschungsergebnisse in praktische Anwendungen für Ihre Organisation zu übersetzen. Psychologische Erkenntnisse sind nur dann in der Beratungspraxis wertvoll, wenn sie methodisch reflektiert, nicht als bloße Weisheiten gepredigt, und in praktische Übungen sowie außergewöhnliche Erfahrungen eingebettet werden.
Wir fordern nicht nur uns selbst, sondern auch unsere Kund*innen in den Trainings immer wieder heraus, neue Wege abseits der gewohnten Pfade zu gehen. Für die eine Person mag dies der Aufstieg zu neuen Höhen sein, für eine andere die offene Ansprache eines Konflikts als erster Schritt zur erfolgreichen Konfliktlösung.
Kontakt
Wir sind für Sie da und beantworten Ihr Anliegen schnellstmöglich. Schreiben Sie uns einfach oder rufen Sie uns an.
Ihr Ansprechpartner: Gottfried Engendahl
Deepwood GmbH
Mühlenberg 49-51
42349 Wuppertal
Tel: 0202 8978633
E-Mail: info@deepwood.de
FAQ – Oft gestellte Fragen und Antworten
Sie haben Fragen zu unseren Team Coaching und Teamentwicklungs-Modulen? Unten finden Sie Antworten auf die am häufigsten gestellten Fragen.
Was macht das Beratungsteam von DEEPWOOD besonders?
Bei Team Coaching und Training ist spezielles Personal gefragt. Menschen, die nicht nur in der Lage sind, anderen auf Augenhöhe, wertschätzend und authentisch zu begegnen. Auch fachlich braucht es Expertise. Diese bringt unser interdisziplinäres Beratungsteam aus den Bereichen Arbeits- und Organisationspsychologie, Psychologie und BWL mit in Ihr Seminar und Ihren Workhop.
Was zeichnet unser Team Coaching Angebot aus?
Unser Angebot aus dem Bereich Team Coaching und Teamentwicklung vereint unsere Erfahrung mit teambildenden Events und die Erkenntnis, dass Gelerntes, das mit Erlebtem verknüpft ist, besser verstanden und internalisiert wird. Ein Gefühl der Zusammengehörigkeit in einem Team und zu einem Unternehmen erfordert stets Momente, an die sich gemeinsam erinnert wird. DEEPWOOD verknüpft diese Momente mit Inhalten aus Workshop und Seminar.
Können die Angebote deutschlandweit durchgeführt werden?
In ganz Deutschland sind wir sowohl in Tagungs- und Seminarhäusern als auch in den Räumlichkeiten von Unternehmen selbst im Einsatz. Denn ein Tapetenwechsel ist für das eine Team Coaching sinnvoll, während die Lösung anderer Konflikte im Team eine Konfrontation “vor Ort” erfordert. Fragen Sie noch heute Ihr Team Coaching an. Wir besuchen Sie gern – ganz gleich an welcher Location.